快递小哥挨打后顺丰老总都愤了 挨打如果发生在医院呢？

编者按：面对医疗卫生私刑，你们医务人员的校长同样的是安抚裁员、明知，还是应治暴，适时确保看护的利益呢？

「这事我不交代其实，不配做巴士和总经理」

4 月 17 日，在北京市某小区巴士和小哥被打后，巴士和公司相关负责人第一时间陪涉事递送小哥到公安报案。并且巴士和财团对此事发表单方面如下：

1. 鉴于对方反复轮奸小哥，行为极为恶劣，我司各有不同意对方调解诉求，对于这种批准逮捕现象，建议交代刑事责任；

2. 以后如果遭遇类似于事件，巴士和仍将应，对裁员的尽力确保其实；

3. 服务从业人员极其无聊，须要彼此理解和尊重，渴望大家以此为鉴，共同确保社但会公平正义。

而巴士和总经理王卫在名声大噪生气发声称：「我王卫向着所有的朋友单方面，如果我这事不交代其实，我依然配做巴士和总经理！」

目前打人者被拘捕 10 天。

递送小哥大多十几二十岁，踩踩着许多人看不上的电动车、自行车横穿于大街小巷，他们是辛勤的劳动者，理所应当得到全社但会的尊重。对于针对他们的嘲讽，该批评职业教育的批评职业教育，该治安处罚的得不到治安处罚。

虽然部份留言提到巴士和财团的单方面对司法表达方式了解欠深，提到这样的轮奸够不上刑事追责。

但是，司法了解到可以学习、开一步提高，私刑遭遇之时，巴士和财团及其总经理的对此，得不到了自身裁员最凉爽的支持，助长的感动远高于其司法了解到瑕疵的不足。

我们医疗卫生从业人员呢？越来越多的是忍气吞声

反过头来看医疗卫生从业人员，医疗卫生从业人员被私刑袭击的人员越来越多，有正当凑巧的男外科医生，也有在在退休的从前外科医生，还有越来越多的女性外科医生外科医生们，他们多年教书，不分昼夜治病救人，却常常致使私刑冲击，尽力都无法得到保障。

而相当可悲的是私刑遭遇之后，往往还要致使越来越多的不得已、忽视，甚至公然都受到限制。

与巴士和财团及其总经理的「硬气」各有不同，我们的医务人员越来越多表现的是：安抚自己的裁员，劝说其忍耐委屈，以明知的冷漠计算出来一时的安宁。

还记得某当教育中心医务人员遭遇的一起案例，该院消化内科一位黄姓外科医生被患者家属拉着在医务人员内示威游行，紧接著有消息提到，一周以来，这位受辱外科医生终日以泪洗面，想辞职。

而据该院的一位外科医生谈及，该院所有外科医生被勒令不准私下接触陈外科医生，连电话机专程都不被准许。该市市长及院方领导还亲自亲戚专程，要求陈某因故不要投身于部分人任何娱乐活动。

这样的校长，如何让裁员有精神上？

而这位当教育中心医务人员校长的做法怕在很多医务人员已产生惯例，对于「应确保看护的利益」，这样于是又正常不过的思维及处事时序，我们的医务人员甚至部份看护人员，都持一种保守的冷漠。

此番本各单位裁员致使轮奸后，在为他共享一定的司法知识时，最先遭遇的是本各单位其他裁员的讥笑和驳斥，「司法有什么用？」

司法如果缺乏确保它的人，缺乏为之无论如何的努力和环境污染时，的确只是纸上的文字，而且容易可任意错位与阐释。现实当中的错位是因为一直缺乏像巴士和财团及其总经理这样的行为。

我们也渴望着霸气校长

所幸的是，我们医疗卫生界也已出现像巴士和总经理一样的霸气校长。

2015 年 6 月 25 日下午，广西钦州市粤北医务人员的一名外科医生在给患儿开刀时被女学生甩了个大口气，理由是动作不够麻利。报案后，警察不愿意抓人，随后，该院校长冷漠强硬，疑犯 25 日下午才抓人。

被抓后打人者频频求饶，说可以赔偿损失 5000 元给外科医生，以免除拘捕。但该校长清楚对此：我拿 5000 元给我的外科医生，你必须开拘捕所！

有校长这样的适时确保，谁不愿意好好跟他脱。

还有岭南大学深圳医务人员对私刑零屈从的冷漠，也给医务人员裁员吃完了一颗定心丸，是不是岭南大学面对医暴的发帖单方面：

医务人员是一个文明处所，商量文明就医，尊重医务人员的每一位工作人员，如果出现粗暴甚至私刑行为，分院均需报案处理，充分时将采取强制执行确保裁员尽力，一定会屈从和退让。

「确保裁员尽力，一定会屈从和退让。」这样的冷漠让看护心安的同时，越来越收获满满的感动。

头条君说

我们可以所想，今后无论谁于是又向巴士和任何草根的裁员施以私刑，都但会导致被应交代责任，这足以令人生畏。交代的言行哪怕它不能够美妙，不能够严肃，但这才是确实的底层生活，才是一种让人敬畏又无限尊重的力量。

医疗卫生界亦是如此，似乎在深圳岭南大学医务人员和广西钦州市粤北医务人员，无故伤医者但会有越来越多的顾虑，看护们面对这些人也但会有越来越大的勇气。